EEN LOW-CODE ONLINE TRAININGSPLATFORM GEBOUWD VOOR EEN FORTUNE 500-BEDRIJF OM WERKNEMERS, ONDERNEMERS EN BEZOEKERS TE VERWELKOMEN

CASESTUDY

EEN CASESTUDY OVER LOW-CODE-ONTWIKKELING

Een wereldwijde leider in geoptimaliseerd resource management met bijna 178.780 werknemers wereldwijd, die oplossingen biedt voor water-, afval- en energiebeheer voor de duurzame ontwikkeling van gemeenschappen en industrieën, wilde dat wij snel een online trainingsplatform bouwden.

Het doel was om een inductietrainingsplatform te bouwen bestaande uit video’s waarin de risico’s op locatie worden uitgelegd en waarin men zichzelf en anderen kan beschermen.

EEN CASESTUDY OVER LOW-CODE-ONTWIKKELING

Een wereldwijde leider in geoptimaliseerd resource management met bijna 178.780 werknemers wereldwijd, die oplossingen biedt voor water-, afval- en energiebeheer voor de duurzame ontwikkeling van gemeenschappen en industrieën, wilde dat wij snel een online trainingsplatform bouwden.

Het doel was om een inductietrainingsplatform te bouwen bestaande uit video’s waarin de risico’s op locatie worden uitgelegd en waarin men zichzelf en anderen kan beschermen.

Probleemstelling

Onze klant is aandeelhouder en dienstverlener voor een ziekenhuiscomplex van 3,5 miljoen vierkante meter – de grootste publiek-private samenwerking (P3) in Noord-Amerika.

De klant helpt het ziekenhuis bij het leveren van onderhoud, levenscyclus- en energieprestatiebeheer en beveiligingsdiensten voor 345.000 ambulante patiënten, 22.000 intramurale patiënten en 65.000 spoedpatiënten per jaar. Bovendien biedt het ziekenhuis onderdak aan meer dan 10.000 werknemers en 6.000 studenten.

Met de dagelijkse aanwas van werknemers, studenten, ondernemers en bezoekers waren de veiligheidsopleidingen van het ziekenhuis alleen niet voldoende. Het groeiende aantal zorgt voor een enorm risico op veiligheids- en beveiligingsproblemen voor bezoekers en patiënten. Het ziekenhuis voerde ook verschillende onsite trainingsprogramma’s uit voor verschillende groepen en wilde deze hosten in een online platform. Voornamelijk om de bezoekersaantallen binnen de operationele capaciteit te houden.

Om deze uitdagingen het hoofd te bieden, wilde het ziekenhuis een online trainingsplatform. En een inductieprogramma om de risico’s die aanwezig zijn in de ziekenhuisfaciliteiten te onderwijzen om zichzelf en de patiënten te beschermen.

ZAKELIJKE DOELEN

ZAKELIJKE DOELEN

Als uitgangspunt nam ons team de bestaande documenten door. Dit hielp ons inzicht te krijgen in de risico’s die op de locatie aanwezig zijn en de maatregelen die je moet nemen om veilig te werken.

Met het oog op beveiliging en veiligheid hebben we een apart aflevermechanisme voor werknemers, studenten, ondernemers en bezoekers ingesteld om het risico volledig te ondervangen.

Dat gezegd hebbende, de hele e-cursus workflow was gemaakt als een zelfstudie WBT (webgebaseerde training) geïllustreerd door een reeks korte video’s die de vele deugdrisico’s lieten zien. En hoe te reageren en zichzelf en patiënten te beschermen.

Na elke video hebben we een reeks vragen gepland en alleen als deze goed beantwoord is, wordt de volgende video getoond. Tot slot moesten de deelnemers na het voltooien van alle modules een volledige evaluatietest afleggen om de ziekenhuisfaciliteit te kunnen bezoeken of aan de hoofdcursus te beginnen.

Om de ontwikkeling van de applicatie te versnellen, gebruikten we ten slotte een agile aanpak om de applicatie parallel te ontwerpen, ontwikkelen en testen met behulp van een low-code platform en leverden we de applicatie binnen 4 weken op.

OPLOSSING

OPLOSSING

Als uitgangspunt nam ons team de bestaande documenten door. Dit hielp ons inzicht te krijgen in de risico’s die op de locatie aanwezig zijn en de maatregelen die je moet nemen om veilig te werken.

Met het oog op beveiliging en veiligheid hebben we een apart aflevermechanisme voor werknemers, studenten, ondernemers en bezoekers ingesteld om het risico volledig te ondervangen.

Dat gezegd hebbende, de hele e-cursus workflow was gemaakt als een zelfstudie WBT (webgebaseerde training) geïllustreerd door een reeks korte video’s die de vele deugdrisico’s lieten zien. En hoe te reageren en zichzelf en patiënten te beschermen.

Na elke video hebben we een reeks vragen gepland en alleen als deze goed beantwoord is, wordt de volgende video getoond. Tot slot moesten de deelnemers na het voltooien van alle modules een volledige evaluatietest afleggen om de ziekenhuisfaciliteit te kunnen bezoeken of aan de hoofdcursus te beginnen.

Om de ontwikkeling van de applicatie te versnellen, gebruikten we ten slotte een agile aanpak om de applicatie parallel te ontwerpen, ontwikkelen en testen met behulp van een low-code platform en leverden we de applicatie binnen 4 weken op.

HOE ZUCI-SYSTEMEN HELPEN?

HOE ZUCI-SYSTEMEN HELPEN?

HOE ZUCI-SYSTEMEN HELPEN?

HOE ZUCI-SYSTEMEN HELPEN?

BEDRIJFSRESULTAAT

0No
papierwerk
0%
Automatisering van trainingsprogramma’s
0%
toename in vroegtijdige identificatie van risico’s
0%
verlaging van ontwikkelingskosten
0World-class
gebruikerservaring op verschillende apparaten

BEDRIJFSRESULTAAT

0No
papierwerk
0%
Automatisering van trainingsprogramma’s
0%
toename in vroegtijdige identificatie van risico’s
0%
verlaging van ontwikkelingskosten
0World-class
gebruikerservaring op verschillende apparaten

HERDEFINIEER UW DIGITALE LANDSCHAP MET LOW-CODE APPLICATIEONTWIKKELING
NEEM VANDAAG NOG CONTACT MET ONS OP EN BEGIN UW LOW-CODE REIS